Arbejdsmarkedsregulering
473 DKK
Status: På lager
Levering: 2-5 dage
Arbejdsmarkedsregulering indeholder for første gang samlede fremstillinger af det danske arbejdsmarkeds måde at blive reguleret på – både historisk og aktuelt – og hvordan og hvorfor regulering og magt hænger sammen. Mere konkret indeholder bogen:
- En præsentation og ajourført introduktion til ”Den danske model”, den særlige måde at regulere arbejdsmarkedet på ved hjælp af arbejdsmarkedets parter og staten.
- En beskrivelse og analyse af de væsentligste aktører og deres strategier, samspil og mulige sendrægtighed eller forandringsiver. Især fagbevægelsens situation og partssystemets problemer tildeles opmærksomhed.
- Kritiske analyser af, hvordan ændringer på arbejdsmarkedet fanges op fagligt og politisk. Det gælder på den ene side aftale- og samarbejdssystem og på den anden f.eks. arbejdsmiljøindsatsen.
- Forklaringer på, hvordan aktørhandlinger og institutioner hænger sammen, og hvorfor det undertiden kan være svært for arbejdsmarkedets parter og staten at finde løsninger på opståede problemer.
- Perspektiverendediskussioner af, hvad ydre pres og indre krav sætter af fornyelsesproblemer for arbejdsmarkedsreguleringen, men også af, hvor betydningsfuld partsregulering vil være i fremtiden.
Det er ikke en ukritisk lovsang til ”Den danske model”, men analyser af grundtræk, pres, problemer og problemløsninger i arbejdsmarkedsreguleringen. DNA ´et i dansk aktørsamspil og regulering er søgt indkredset og vurderet.
IndholdsoversigtForord
Kapitel 1. Den danske Model – dinosaur eller dynamo? –
af Henning JørgensenKapitel 2. Arbejdsmarkedsregulering og kollektiv visdom –
af Henning JørgensenKapitel 3. Politisk regulering – begrundelser og begrænsninger –
af Henning JørgensenKapitel 4. Organisationerne og overenskomstforhandlinger –
af Flemming IbsenKapitel 5. Det fagretlige system –
af Flemming IbsenKapitel 6. Faglig organisering og skift af fagforening –
af Flemming Ibsen & Laust HøgedahlKapitel 7. Nye produktionskoncepter, arbejdsorganisering og personaleplanlægning –
af Peter NielsenKapitel 8. Køn på spil – Arbejdsmarkedsmodel, velfærdsmodel og retliggørelse –
af Anette BorchorstKapitel 9. Arbejdsmiljøet: hvorfor virker reguleringen ikke bedre? – Arbejdsmiljøregulering og indsats gennem 40 år –
af Ole BusckKapitel 10. Ny politisk-institutionel regulering: reformer, partsindflydelse og dansk model –
af Henning Jørgensen & Flemming LarsenForfatterne
