Grundlæggende arbejdsret giver en samlet fremstilling af det arbejdsretlige system i fire hoveddele med fokus på: • Grundstrukturen i det arbejdsretlige regel- og processystem, herunder EU-rettens voksende betydning. • Principper for det kollektive overenskomstforhold, herunder konfliktret, fredspligt og det fagretlige processystem. • Hovedregler om ansættelsesforholdet, herunder ansættelsesaftaler og -former, løn- og arbejdstidsvilkår, arbejdsfravær, vilkårsændringer samt forbud mod forskelsbehandling. • Principper for sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen, herunder de arbejdsmiljøretlige regler og det arbejdsskaderetlige system.
+45 7199 8841 (Hverdage 9.00 - 13.00)
[email protected] (Vi svarer alle hverdage inden 48 timer)