Arbejdslivet kan være udfordrende for neurodivergente. Den rette ledelse kan gøre en kæmpe forskel. “Jeg leder efter svar på, hvordan jeg kommer på benene igen og tilbage til lederjobbet, hvorfra jeg er sygemeldt med stress. Men også tilbage til mig selv. For det må da være muligt at fungere på en arbejdsplads, selv om man har ADHD – uden at brænde ud og blive sygemeldt?” Livet med neurodivergens kan være udfordrende, og det gælder ikke mindst i arbejdslivet. Man kan let føle sig anderledes og weird, når man ihærdigt forsøger at passe ind i det moderne arbejdslivs krav og rammer. Den rette ledelse og støttende værktøjer kan her gøre en kæmpe forskel. Men hvordan kan lederen gribe det an? Og hvad kan man selv gøre? Bogen mikser viden med personlige erfaringer og ser på udfordringer og gevinster ved neurodivergente medarbejdere. Og gevinster er der heldigvis masser af. Hvis der skabes de rette rammer, er det muligt at styre uden om stress, overvældelse og udbrændthed, som ellers er virkeligheden for mange neurodivergente. I tilgift vinder man en kollega og medarbejder, der kan bidrage med noget helt særligt. WEIRD WORKS er skrevet til neurodivergente, deres ledere og alle andre omkring dem på jobbet.
+45 7199 8841 (Hverdage 9.00 - 13.00)
[email protected] (Vi svarer alle hverdage inden 48 timer)
